新兵下連在即，為使新戰(zhàn)友能夠盡快適應(yīng)駐地環(huán)境和部隊的管理，祁連大隊本著“以人為本”的理念，從人員思想教育、部隊管理、后勤保障三方面精心部署，努力為新兵營造和諧、安全的工作環(huán)境。

    一是加強(qiáng)思想教育。專門召開會議，對新兵下連的各項準(zhǔn)備工作進(jìn)行安排部署，責(zé)任到人，并有針對性地在大隊開展“如何做好新兵思想工作”、“怎樣帶好新戰(zhàn)士”等教育活動，教育引導(dǎo)干部、骨干樹立榜樣意識、責(zé)任意識，全方位為新兵做表率。充分調(diào)動老兵、骨干知兵愛兵的積極性，發(fā)揚部隊“傳、幫、帶”的優(yōu)良傳統(tǒng)，堅決杜絕打罵體罰和變相體罰等問題。

    二是加強(qiáng)部隊管理。春節(jié)假期結(jié)束后大隊立即開展新兵下連前教育整頓活動。通過教育整頓，把條令條例貫穿到部隊管理的每個環(huán)節(jié)，狠抓各項制度的落實。

    三是做好后勤保障。安排專人做好新兵下連的物資準(zhǔn)備工作，徹底打掃營區(qū)環(huán)境衛(wèi)生。根據(jù)新兵來自不同地域的實際情況，專題研究部署新兵下連后的伙食保障工作，同時重新布置中隊房間，預(yù)先安排好新兵住宿，及時購置和維修部分床鋪、桌椅等；把部隊溫暖、戰(zhàn)友情誼根植于新兵心中，營造出暖心、和諧的警營氛圍。

                                    擬稿人：胡成誠