老兵退伍的時(shí)間越來越近，為進(jìn)一步加強(qiáng)老兵退伍期間部隊(duì)管理教育工作，維護(hù)部隊(duì)內(nèi)部高度穩(wěn)定，門源大隊(duì)采取“四個(gè)加強(qiáng)”措施，狠抓部隊(duì)管理工作，進(jìn)一步鞏固年底工作成果，提升部隊(duì)?wèi)?zhàn)斗力，確保老兵退伍期間部隊(duì)的持續(xù)安全穩(wěn)定。
一是加強(qiáng)思想教育。大隊(duì)多次認(rèn)真開展對退伍老兵的思想政治教育，積極引導(dǎo)官兵樹立正確遠(yuǎn)大的人生觀，樹立樂于奉獻(xiàn)的思想，特別是對想留隊(duì)又未成功晉級(jí)的士兵，教育其正確認(rèn)識(shí)部隊(duì)官兵的“去與留”問題，杜絕“破罐子破摔”的情況出現(xiàn)，保證工作標(biāo)準(zhǔn)不降低、精神面貌不懈怠。不斷從強(qiáng)化官兵的紀(jì)律作風(fēng)、奉獻(xiàn)精神入手，及時(shí)消除官兵思想上的誤區(qū)，使廣大官兵積極主動(dòng)的投入到消防部隊(duì)各項(xiàng)工作中去，通過教育，確保官兵斗志不減，工作勁頭不減，作風(fēng)紀(jì)律不松。讓即將面臨離隊(duì)的老兵站好最后一班崗，為消防事業(yè)，再奉獻(xiàn)一點(diǎn)力量。
二是加強(qiáng)部隊(duì)日常管理。大隊(duì)要求嚴(yán)格按照消防部隊(duì)條令條例和各項(xiàng)規(guī)章制度，不斷加大老兵退伍期間部隊(duì)管理教育力度，以情帶兵、按章辦事，嚴(yán)抓部隊(duì)經(jīng)常性、隨機(jī)性政治教育活動(dòng)和及時(shí)對官兵思想進(jìn)行疏通。要做到用制度管理官兵，用真情感動(dòng)人，以一個(gè)高的標(biāo)準(zhǔn)來要求規(guī)范隊(duì)伍，不斷增強(qiáng)官兵遵紀(jì)守法的自覺性，切實(shí)引導(dǎo)官兵樹立正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀，不斷激勵(lì)官兵強(qiáng)化責(zé)任意識(shí)，弘揚(yáng)艱苦奮斗精神，在立足本職工作的基礎(chǔ)上，創(chuàng)造出更優(yōu)異的成績，筑牢官兵的思想防線，確保部隊(duì)高度穩(wěn)定。
三是加強(qiáng)安全工作。安全工作是各項(xiàng)工作有序高效開展的前提，為打牢安全基礎(chǔ)，大隊(duì)從增強(qiáng)干部責(zé)任心，建立安全工作責(zé)任制，健全安全組織入手，通過有針對性的召開安全教形式分析育會(huì)、部隊(duì)安全教育會(huì)，立足工作開展的實(shí)際，認(rèn)真尋找存在的原因，“因事制宜”選定措施，結(jié)合實(shí)際，促使內(nèi)部安全工作管理更加目標(biāo)化、層次化和責(zé)任化，將每個(gè)崗位、讓每名官兵、每個(gè)細(xì)節(jié)、每時(shí)段都納入管理視線，消除安全管理盲區(qū)，把安全隱患消除在萌芽之中，確保大隊(duì)年底各項(xiàng)收尾工作有序進(jìn)行、高效順利開展。
四是加強(qiáng)執(zhí)勤備戰(zhàn)。大隊(duì)多次要求中隊(duì)要進(jìn)一步抓好部隊(duì)“正規(guī)化”建設(shè)，“五大活動(dòng)”以及近期開展的各項(xiàng)相關(guān)活動(dòng)的開展，嚴(yán)抓一日生活制度的規(guī)范和落實(shí)，健全制度，嚴(yán)格執(zhí)行部隊(duì)各項(xiàng)管理制度，把條令條例貫穿到日常工作中去，嚴(yán)抓部隊(duì)請銷假制度，晚點(diǎn)名，出入營門登記、查鋪查哨等相關(guān)制度的落實(shí)，不斷加大部隊(duì)管理力度，強(qiáng)化官兵的紀(jì)律觀念，并認(rèn)真做好日常監(jiān)督檢查工作，嚴(yán)防官兵“松、散、懶”現(xiàn)象。合理調(diào)整人員，進(jìn)一步強(qiáng)化值班備勤。同時(shí)，不斷強(qiáng)化轄區(qū)六熟悉，加強(qiáng)實(shí)戰(zhàn)演練，不斷完善重點(diǎn)場所滅火救援預(yù)案，確保老兵退伍期間部隊(duì)?wèi)?zhàn)斗力不減，力保全縣火災(zāi)形式安全穩(wěn)定。
原作者：鄧成 審核人：王贊章